”她说，宁波一汽车部件公司将100辆汽车赠送给一线员工，据了解，这个传统就被保留了下来，从2005年起，公司给8名员工奖励了汽车后， ，”公司行政人事部总监介绍：“只要为公司发展出过力，去年起该公司通过多方面考核。
但可以通过提案改善来争取特殊贡献奖；老员工可能没有突出表现，“新员工可能在工龄上不占优势，公司就不会亏待他们，但兢兢业业、风雨无阻同样可以加分，作为汽车部件生产商，让员工有一辆属于自己的小轿车，对员工进行统评，是总经理的心愿，目前公司已累计奖励员工汽车数量达到368辆， 【又是别人家的老板！宁波这位老总送一线员工100辆汽车
